Empfehlenswert

Verena Baader
www.verena-baader.de

Sie denkt Arbeits- und Lebensprozesse gerne „groß“, weitet Blicke, so dass sich neu Freiräume eröffnen und Handlungsperspektiven entwickeln. Dabei zeichnet Verena Baader eine hohe Verbindlichkeit aus und sie hat stets das Vertrauen in die je eigenen Ressourcen und Fähigkeiten im Blick.

Claudia Beck
www.beck-perspektiven.de

Kommunikationsstärke und die Fähigkeit, Menschen mit Offenheit und respektvoller Neugierde zu begegnen, zeichnen die Kollegin aus. Souverän und stets humorvoll weiß sie auch in kniffligen Situationen mit Unvorhergesehenem umzugehen.

Susanne Henke
www.sg-henke.de

Ihr untrüglicher Instinkt, die Themen „dahinter“ zu erspüren, gepaart mit einer Vielfalt an Ideen, um Menschen Zugang zu diesen Themen zu ermöglichen, macht sie für mich zu einer faszinierenden Kollegin, mit der ich schon viele Seminartage leiten durfte.

Hubert Liebens
www.camino-institut.de

Immer wieder profitiere ich von seiner Kombination aus Analyse, Ideenreichtum und Gelassenheit. Hubert Liebens ist ein Berater für Organisations- und Personalentwicklung, der mit Spaß an ernsthaften Themen arbeitet – auf der Suche nach Handlungsspielräumen und neuen Wegen.

Klaus Ritter
www.klausritter.de

Lebendig - leiten - lehren - lernen sind die Themen für die er brennt.
Seine langjährige eigene Führungserfahrung gibt er weiter und lernt ständig dazu. Er hat ein Faible für große Gruppen und lehrt mit kreativen Methoden, wie lebendiges und effektives Leiten und Lernen in Gruppen und Organisationen gelingen kann.